Карьера и вакансии

Бизнес и продуктыProduct owner

Обязанности:

  • Сбор и анализ бизнес-требований к системе процессинговый центр лояльности, учет зависимостей с другими системами;

  • Постановка задач по требуемым доработкам, согласование сроков исполнения;
  • Контроль статуса задач на всех этапах (аналитика, разработка, тестирование, деплой тест/прод);
  • Взаимодействие с участниками процесса по тестированию полученных доработок и настроек системы;
  • Подготовка документации (инструкции) по продукту для передачи релиза в приемку пользователей, учет в документации на Confluence всех изменений в рамках релиза;
  • Консультирование пользователей и смежных подразделений по функционалу продукта;
  • Фиксация, воспроизведение дефектов ПО, выбор вариантов/сроков исправлений и контроль процесса багфиксинга;
  • Выявление способов повышения эффективности и оптимизации процессов и самой системы;
  • Изучение факторов рынка, влияющих на развитие продукта, тенденций и практик реализации схожих высоконагруженных систем;

  • Разработка и утверждение на коллегиальных органах НСПК планов по развитию продукта, бюджетирование инициативы;
  • Вендор менеджмент.

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы от 7-ми лет;
  • Опыт работы с крупными и высоконагруженными финтех проектами (как преимущество);
  • Опыт в процессинговом центре (как преимущество);
  • Опыт анализа, декомпозиции и написания бизнес-требований;
  • Понимание принципов проведения банковских транзакций (обязательно);

  • Понимание архитектуры веб-сервисов, принципов работы фронтенда, бэкенда и баз данных;

  • Знание полного цикла разработки ПО;
  • Знание Jira, Confluence;
  • Аналитический склад ума, коммуникабельность, ответственность.

Условия:

  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Достойный уровень заработной платы + премии;
  • График работы: 5/2 с 9:15 до 18:00;
  • Социальный пакет: ДМС со стоматологией, телемедицина, полис для выезжающих за рубеж, доплата по больничным листам до 20 дней в году, материальная помощь в особых случаях;
  • Профессиональное развитие: обучение за счет компании, посещение профильных конференций, электронная библиотека;
  • Корпоративная культура: командные виды спорта, корпоративные мероприятия, тимбилдинги, лектории;
  • Работа в команде профессионалов с уникальной экспертизой;
  • Комфортный офис в центре: тренажерный и спортивный залы, лаунж-зона, корпоративная столовая, микромаркеты, кухни с чаем, кофе и снеками на каждом этаже.